В Вашей организации есть незаменимые сотрудники, у которых могут проявляться психологические проблемы:
– повышенная конфликтность,
– низкая стрессоустойчивость,
– низкая лояльность к организации,
– повышенная тревожность,
– депрессия, сниженное настроение,
– ухудшение памяти, внимания.
Профессиональные психологи помогут Вашей организации избавиться от этих проблем, сохранив ценных сотрудников, развив их потенциал, а значит повысить общую эффективность работы персонала.
Мы предлагаем Вам:
1. Диагностику интеллектуальной сферы: уровня интеллекта, особенностей протекания мыслительных процессов, оценку качественных и количественных характеристик памяти, внимания, уровня креативности Ваших сотрудников, с целью получения информации о возможностях каждого сотрудника Вашей организации, что позволит для каждого сотрудника найти достойное место и значительно увеличить эффективность трудовой деятельности.
2. Своевременное выявление и коррекцию нарушений эмоционального благополучия сотрудников. Мы научим Ваших сотрудников управлять своими эмоциями, что поможет значительно снизить напряженность в коллективе, повысить трудоспособность и производительность труда.
3. Диагностику снижения стрессоустойчивости, неэффективных способов борьбы со стрессом, выявление зачатков синдрома профессионального выгорания. Это поможет Вам не только избежать срывов в рабочем процессе, но и вовремя принять меры, направленные на профилактику и коррекцию нарушений адаптации в ситуации стресса среди персонала, что значительно снизит риск организации потерять ценных сотрудников из-за их частой заболеваемости или увольнения.
4. Помощь в повышении лояльности сотрудников к организации. Грамотная политика в области лояльности персонала позволит упрочить позиции организации на рынке и станет защитным фактором в ситуации кризиса. Снизится риск ухода компетентных сотрудников к конкурентам.
Мы предлагаем Вам регулярное индивидуальное консультирование и диагностику психологического состояния Ваших сотрудников!
Если Вас заинтересовало наше предложение, мы можем заключить договор, по типу медицинского страхования.